Derrubando todos os mitos sobre o trabalho remoto. Há sempre muita hesitação em relação ao trabalho remoto. Apesar de todos os benefícios do trabalho remoto,

Colegas se sentem mais conectados trabalhando remotamente. De acordo com a empresa global de segurança cibernética Kaspersky, o uso extensivo de serviços de comunicação não

É isso mesmo. A Ericsson quer que metade de seus 102.000 funcionários trabalhe em casa. Um dos maiores empregadores da Suécia, está redesenhando o espaço

A Volkswagen AG está ampliando a flexibilidade para trabalhar em casa, com os funcionários podendo escolher quais 4 ou 5 dias por mês desejam passar

No Brasil, parece que estamos chegando no limite das decisões sobre o home office. Muitas empresas já estão trazendo a equipe de volta ao escritório,

No momento em que muitas empresas estão avaliando se voltam ao modelo presencial, se mantém o home office ou migram para o modelo híbrido, surgem

A mudança para o trabalho remoto foi, na verdade, uma grande vantagem para quem já ganhava um bom salário e que fazia longas viagens. Além

73% dos trabalhadores em home office querem trabalho híbrido. Agora estamos vendo muitos movimentos acontecendo no universo empresarial. Algumas companhias decidiram ficar totalmente no home

Temos muitas discussões sobre quantos funcionários vão querer trabalhar em casa à medida que avançamos com a vacinação e os números da pandemia diminuem. Algumas

Muitos líderes achavam que os funcionários gostariam de voltar aos seus escritórios, onde teriam fácil acesso aos equipamentos, colegas de trabalho e gerentes. Eles estavam

Nos últimos meses, muitos executivos têm repetido as mesmas mensagens para seus funcionários: os planos definitivos de retorno ao escritório foram adiados. Em muitas empresas,

Costumes do home office que devem seguir no escritório. 2020 mudou o trabalho – possivelmente para sempre. Milhões de pessoas começaram a trabalhar remotamente pela