Empresas buscam soluções para o bem-estar dos funcionários e benefícios se voltam para os dois lados Os modelos tradicionais de trabalho continuam servindo como regra, de uma forma geral no mercado, mas cada vez mais dividem espaço com normas mais flexíveis. Existe uma tendência de as empresas aderirem a soluções que buscam um maior…
Sem um escritório, como é que os encontros aleatórios que conectam pessoas e grandes ideias podem acontecer? A resposta mais simplória é: não podem. E é olhando apenas para isso que muitas empresas acabam inclusive chamando os funcionários de volta para o escritório. E com a desculpa de que o trabalho remoto não traz inovação.…
Enquanto os mais jovens começam a ser presença massiva nas empresas e valorizar o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, vemos as barreiras do horário comercial sendo eliminada. Por isso cada vez mais as empresas liberam a equipe para trabalhar em casa alguns dias por semana e fazer horários mais flexíveis. Esta nova maneira de…
Pessoas que procuram acordos de trabalho flexíveis geralmente esperam ter uma qualidade de vida melhor. Elas querem ter sucesso e destaque na vida profissional, mas também melhorar o equilíbrio entre trabalho e vida. É isso o que mais observamos por aqui. E como estamos chegando em mais um fim de ano, época de analisar a…
O despertador toca alto às 5h da manhã. O quarto ainda está escuro, mas os pássaros já anunciam que o novo dia está chegando. Sem pensar muito, você entra na sua rotina matinal. Caminha pela casa, faz café, exercícios (se tiver tempo) e se arruma para começar o dia de trabalho. Para algumas pessoas isso…
Quando dizemos por aqui que o trabalho remoto é possível em quase todas as profissões, estamos falando sério. E não é a toa que um antigo funcionário da empresa AT&T criou uma plataforma que está revolucionando a forma como os engenheiros encontram trabalho online. Estamos falando da FieldEngineer, criada por Malik Zakaria. A plataforma permite…
Vocês devem lembrar a polêmica que IBM causou no início do ano quando chamou os funcionários de volta par ao escritório, certo? Fato é que mesmo com acontecimentos como esse, o trabalho remoto segue crescendo em larga escala pelo mundo todo. Mas para que o trabalho remoto seja uma via de mão dupla. Trazendo benefícios…
Inúmeros estudos já mostraram que o trabalho remoto é o futuro do mundo dos negócios. Em uma pesquisa conduzida pela London Business School’s Global Leadership Summit com cerca de 600 executivos e alunos de administração, 34% já acredita que mais da metade da sua equipe estará trabalhando remotamente em 2020. Faltam menos de 3 anos!…
Não é porque uma pessoa está trabalhando em casa que ela vai estar sentada na frente da televisão assistindo Netflix. Estudos recentes mostram que trabalhadores remotos são muito mais produtivos do que aqueles que vão para o escritório todos os dias. Embora no Brasil este número esteja crescendo pouco a pouco, nos Estados Unidos quase…
Quem acompanha nosso blog já deve saber que os benefícios do trabalho remoto são inúmeros, tanto para a empresa quanto para os funcionários. Funcionários economizam tempo com deslocamento, se alimentam melhor, conseguem ficar mais perto da família e trabalham muito mais felizes. As empresas se beneficiam de um trabalho mais eficiente (fruto de um funcionário…
Funcionários são mais leais quando podem trabalhar remotamente. Esse é o maior destaque da nova pesquisa realizada pelas empresas Owl Labs e TINYPulse. De acordo com a Owl Labs, a pesquisa é a primeira a analisar o impacto do trabalho remoto na retenção de funcionários e na relação entre colaborador e gerência. Para conferir os…
Se você ainda não se fez essa pergunta, agora é a hora! Nos inclusive já fizemos um post aqui no blog falando sobre o recrutamento na era dos nômades digitais. Você já pensou quanto tempo e dinheiro pode economizar investindo em recrutamento remoto? Na era das chamadas em vídeo, você não precisa mais encontrar uma…